据中央电视台12月22日报道，2003年以来，仅山东青岛一地，非正常撤离的韩企就有206家，涉及工人2.6万人，拖欠工资1.6亿元，拖欠银行贷款近7亿元。连日来，外资非正常撤离成了各大论坛的热点话题。

　　“洋跑跑”们带走了能带走的一切，却留下一个烂摊子。日前国家四部委印发《外资非正常撤离中国相关利益方跨国追究与诉讼工作指引》，对于如何跨国追究“洋跑跑”的责任提出了指导性意见。在我看来，事后究责固然重要，但难度可想而知，重要的是，我们应当把关口前移，防“洋跑跑”于未跑。

　　“洋跑跑”有一些共同特点：大多数是劳动密集型中小企业，高污染、高能耗。在招商引资过程中，这样的企业本不在我们欢迎之列，但近年来这样的企业却大量涌入中国，为何？商务部专家邢厚媛一针见血：“山东一些地方长期存在不科学的发展观和不合理的政绩观，每一个岗位的干部都有招商引资的指标，这就使得招商引资不计后果，不区分良莠，一律招进来。”其实，这个问题岂止山东省独有？试想，如果我们秉持科学的发展观和正确的政绩观，在招商引资过程中注重“选资”，抬高外企进入中国的门槛，这些无良外企就会被挡在国门之外。

　　与不正确的“招商观”一脉相承，一些地方给予外企的待遇实在太优厚，他们可以很方便地从银行获得巨额贷款，可以长期拖欠工人工资，甚至会被地方政府“挂牌保护”，谁也不能去监管他们。正是这些“超国民待遇”结出了“洋跑跑”的恶果。

　　可以说，“洋跑跑”现象与一些地方不正确的政绩观、招商观直接相关，以科学发展观来统领我们的政绩观、招商观，才是遏制“洋跑跑”现象的根本。（晏扬）